Биз 2021 -жылы Жаңы жылдык каникулдан кийин жумушка барганда

2024 Автор: James Gerald | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2024-01-12 17:45

Январь эң кыска жумуш айы болуп эсептелет. Бул узак эс алууга байланыштуу. 2021 -жылы Жаңы жылдык каникул аяктагандан кийин жумушка качан барарыбызды билүү үчүн Эмгек министрлигинин маалыматы менен таанышып чыгыңыз.

Эс алуу күндөрүнүн узактыгы

Россияда көптөгөн майрамдар бар. Бул учурда жарандар жумушка барбайт, жөн гана эс алышат. Иш берүүчүлөргө иш графигин алдын ала түзүүгө мүмкүнчүлүк берүү үчүн, өкмөт келерки жылдын өндүрүш календарын күзүндө даярдап жатат. Ишканалар бул маалыматты кызматкерлерге убакытты жана жумуш жүгүн эффективдүү бөлүштүрүү үчүн колдонушат.

Бүгүн белгилүү болгондой, 2021 -жылдагы каникулдар 1 -январдан 10 -январга чейин созулат. Ал эми 31 -декабрь бейшемби күнү түшөт. Мыйзам боюнча бул күн 1 саатка кыскарган. Жеке өтүнүчү боюнча, иш берүүчүлөр бул жөнүндө алдын ала эскертип, кызматкерлерди мурда бошотушат.

Көптөгөн бизнес лидерлери, эгерде бизнестин кереги жок болсо, аялдарга 31 -декабрда жумушка барбоого уруксат беришет. Адатта, бул эреже 5 күндүк жумуш жумасы бар аял кызматкерлерге карата колдонулат.

Сменалык жумуш

Сменалык график боюнча иштегенде, иш берүүчү кызматкерге жеңилдик бериши күмөн. Бул башка жаңы жылдык майрамдарга да тиешелүү. 2021 -жылы бардык иштеген жарандар 11 -январда (дүйшөмбүдө) жумушка кетишет.

Уюм үзгүлтүксүз иш циклине ээ болгондо, иш берүүчү өз кызматкерлерине ылайыктуу графикти түзөт. Анан дем алыш күндөрү жаңы жылдык майрамдардын баарына берилбеши мүмкүн. Эс алуу сменага жараша болот.

Кызыктуу! Жаңы жылдын 2021 -жыл үчүн лентен менюсу

Кимге бекитилген эрежелер колдонулбайт

Стандарттык режимде иштеген жарандар 5 күндүк иш жумасы менен 2 күн эс алуу менен (ишемби жана жекшемби) расмий график боюнча жетекчиликке алынат. Бул эрежелерди мектептерде жана бала бакчаларда балдар аткарышат.

Иш убактысы такыр болбогон ишканалардын, коомдук тамактануу уюмдарынын, соода жана коммерциялык компаниялардын кызматкерлери бул маалыматты жетекчиликтен же кадрлар бөлүмүнүн адисинен билиши керек. Алар узак дем алыш күндөрүн эсептей алышпайт:

• полиция кызматкерлери;
• өрт өчүрүүчүлөр;
• дарыгерлер;
• Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин куткаруучулары;
• дүкөндөрдүн, кафелердин, ресторандардын кызматкерлери.

Адатта, бул категориялардын бардыгы 31 -декабрда, ошондой эле 1 жана 2 -январда иштешет. Көптөгөн өнөр жай ишканалары үзгүлтүксүз иштейт, адистер сменада иштешет. Андыктан аларда толук кандуу жаңы жылдык каникулдар жок. Качан алар өз милдеттерин башташ керек болгондо, муну алдын ала билип алышыңыз керек.

Каникулдарда кыскартуу болобу

Акыркы убакта депутаттардын орусиялыктар үчүн жаңы жылдык каникулду кыскартуу ниети тууралуу уламыштар көбөйүүдө. Бул эмгек өндүрүмдүүлүгүнүн жана ИДПнын деңгээлин жогорулатмак. Атап айтканда, мындай чара коронавирустун эпидемиясынан кийин, ишканалардын көпчүлүгү жогорку даярдык режимине байланыштуу жабылганда актуалдуу болуп саналат. Өндүрүштүн үзгүлтүккө учурашы өлкөдөгү экономикалык абалга терс таасирин тийгизди.

Көрсө, жаңы жылдык бардык майрамдарда мамлекетке чоң жоготуулар болот экен. Мунун себеби өндүрүштүн кескин төмөндөшүндө. Алдын ала өндүрүш календарына ылайык, чиновниктер каникулдарды кыскартуунун варианттарын караштыра элек. Бирок күзүндө, чиновниктер менен жайкы каникул аяктагандан кийин өзгөртүүлөрдү киргизсе болот.

Кызыктуу! Дарыгер жумуш учурунда коронавирус жуктуруп алган, кандай төлөмдөр төлөнүшү керек

Өндүрүш календары жыл сайын Искусствонун негизинде түзүлөт. Россия Федерациясынын Эмгек кодексинин 112. Бул иш эмес күндөрдү жана дем алыш жана майрам күндөрүн жыл бою которуунун эрежелерин белгилейт.

2021 -жылдагы Жаңы жылдык каникулдан кийин жумушка качан барарыбызды алдын ала билип, эс алууңузду ийгиликтүү пландап, каникул бүткөндөн кийин жаңы күч менен иштей баштасаңыз болот.