Мазмуну:

Кантип колледж диплому жок ийгиликтүү карьера курууга болот
Кантип колледж диплому жок ийгиликтүү карьера курууга болот

Video: Кантип колледж диплому жок ийгиликтүү карьера курууга болот

Video: Кантип колледж диплому жок ийгиликтүү карьера курууга болот
Video: Dukan mai silai ka karye 2024, Апрель
Anonim

Биз жогорку билим тууралуу дипломсуз жашоодо татыктуу нерсеге жетүү мүмкүн эместигине ишенебиз. Жана бул ишеним түшүнүктүү: бирдей тажрыйбасы бар эки талапкердин бирин тандоодо жумуш берүүчү жогорку билимдүү талапкерге артыкчылык бериши ыктымал. Бирок, 5 жыл өмүрүн лекция жана семинарларга арнабаган адамдар ийгиликтүү боло аларын далилдеген көптөгөн мисалдар бар. Келгиле, карьералык тепкичке көтөрүлүүгө аларга эмне жардам берерин тактап көрөлү.

Image
Image

Биз мектепте окуп жүргөнүбүздө, ата -энелерибиз: «Колледжге тапшырып, анан жакшы жумуш табуу үчүн жакшы окугула. Эгер сиз окууга көңүл кош мамиле кылсаңыз, сабактан кийин дарбазачыларга барасыз ». Биз жогорку билим тууралуу дипломсуз эч нерсеге жетише албай турганыбызга ишендик, бул чоң дүйнөгө ашуу сыяктуу, анын жоктугу бүтүндөй карьерабызга чекит коет. Бирок, чоңоюп, бир, атүгүл эки же үч диплом алгандыктан, бул "кабык" дайыма эле ийгиликтин кепилдиги боло бербестигин көрдүк. Анын үстүнө, бир кезде орто кесипти тандап алган кээ бир теңтуштар азыр бактылуу болуп жашашат жана мугалимдери айткан тазалыкчыларга, тазалоочуларга жана пицца жеткирүүчү балдарга нааразы болушпайт. Тескерисинче, алар жогорку кызматтарды ээлешет, чет өлкөгө тез -тез саякаттап келишет жана өз үйлөрүнө канча эсе тезирээк үнөмдөп калышат.

Чоң кишилер катары жана бир, атүгүл эки же үч диплом алгандыктан, биз бул "кабык" дайыма эле ийгиликтин кепилдиги боло бербестигин көрдүк.

Албетте, жогорку билими жок адамдар априори ийгиликтүү экенине ишенүү, жок дегенде, жаңылыштык. Иш берүүчүлөр чындап эле каалаган университеттин диплому менен мактана ала тургандарга артыкчылык беришет, бирок калгандары өздөрүн таштабашы керек: аларда карьералык бийиктиктерге жетүү үчүн бардык мүмкүнчүлүктөр бар.

Демек, жогорку билим жок болсо, эмне кылыш керек, бирок ийгиликтүү болгуң келет?

Image
Image

Иш чөйрөсүн аныктаңыз

Эгерде сиз өзүңүздү медицинага арнап, бул жаатта бийиктиктерге жеткиңиз келсе, анда, албетте, медициналык билимиңиз жок. Албетте, фельдшердик курстарды гана бүтүрүү менен жогорку категориядагы дарыгер болуу эч кимдин оюна да келбейт. Бирок бул кесиптен тышкары университеттин дипломун талап кылгандар бар. Мисалы, банктар, эреже катары, талапкерлерге жогорку талаптарды коюшат, анткени алар келечектеги кызматкерлеринен терең теориялык билимди жана практикалык көндүмдөрдү күтүшөт. Маркетинг жаатындагы иштер, жаңы технологиялардын өнүгүшү, топ -менеджерлердин жана университеттин профессорлорунун бош орундары жөнүндө да ушуну айтууга болот. Бирок, "кабыктын" болушу анча маанилүү эмес жумуш бар. Мисалы, тажрыйбалуу таланттуу дизайнер жалдоочуларга таасирдүү портфолиону тартуулап, атүгүл атактуу жогорку билим жөнүндө суроону унутуп калат. Айтмакчы, сатуу менеджерлерине, офистин менеджерлерине, кардарларды тейлөө боюнча адистерге, риэлторлорго жана катчылар-ассистенттерге да тиешелүү: кээ бир учурларда, иш берүүчү тажрыйбасы жок талапкерди жалдоого да батынат жана сизде эң сонун мүмкүнчүлүк болот нөлдөн баштап, мансап планына өсүү.

Image
Image

Резюмени жөнөтүүдөн коркпоңуз

Көп учурда жумуш берүүчүлөр иштөөгө даяр болгон талапкерлерди тандайт жана бул эмне экенин билишет.

Албетте, эгер сиз анын аталышы боюнча жогорку билимдин бар экенин көрсөткөн вакансияга жарнак көрсөңүз (мисалы, "чоң компаниянын аймактык бөлүмүнүн башчысы"), анда башка нерсени издөөгө арзыйт. Бирок, эгерде талапкерге коюлган талаптар университеттин диплому талап кылынарын көрсөтсө, бирок сиз потенциалдуу иш берүүчүгө бул учурда жогорку билим бардык оорулар үчүн панацея эмес экенин далилдөө үчүн күчтү сезесиз, аны иш тажрыйбасы жөнүндө айтууга болбойт, анда жалдоочуларга резюме жөнөтүүдөн тартынбаңыз. Көбүнчө, иш берүүчүлөр акыркы бир нече жыл университеттин үстөлүндө отурган жана чыныгы жумуш жөнүндө азырынча түшүнүгү жокторду эмес, иштөөгө даяр жана бул эмне экенин билген талапкерлерди тандашат.

Image
Image

Билим жүгүн толуктоо

Эгерде сиз тандаган кесибиңизге такыр эле келе албасаңыз жана ал жок дегенде бир аз билимди талап кылса, анда бул билимди алуу мүмкүнчүлүгүн колдон чыгарбаңыз. Айталы, сиз уктап жатасыз жана өзүңүздү стилист-имидж жасоочу катары көрөсүз-тиешелүү курстарга барыңыз, жана бир нече айдан кийин сиз өз тармагыңыздын жогорку класстагы профессионалы болуу ниетиңиздин олуттуу экенин тастыктаган документти сыймыктануу менен көрсөтө аласыз.. Бул көптөгөн тармактарга жана адистиктерге тиешелүү: иш жүзүндө, алардын жарымынан көбү өнүгүү үчүн жөн гана билимди, дилгирликти жана чын дилден каалоону талап кылат.

Image
Image

Өзүңө ишен

Мүмкүн болгон ийгиликсиздиктерге көңүл бурбаңыз, тескерисинче, бардык энергияңызды окуялар ийгиликтүү өнүгүшү үчүн жасалышы керек болгон кадамдарга багыттаңыз.

Эгерде кандайдыр бир себептерден улам сиз жогорку билимге ээ боло албасаңыз же азыр кадимки жумуш ордуңузду таштап, таптакыр башка тармакка кетүүнү кааласаңыз, бирок коркуп жатасыз, анткени каалоодон башка сизде тажрыйба да, диплом да жок, үмүт үзүүгө шашылбаңыз жана ийгиликтүү карьера жөнүндө кыялдарыңыздан баш тартууга болот деп ойлоңуз. Жакшы сөз бар: "Жол баскандын тепкичинен пайда болот". Эгер сиз бир жерде болсоңуз, анда сиз үчүн жаңы горизонттор ачылбайт, бирок сиз жөн гана саякатка даярданууңуз керек, анткени мүмкүнчүлүктөр биринин артынан бири сизди күтпөйт. Айталы, сиз өзүңүздүн жеке бизнесиңизди ачууну кыялдандыңыз, бирок сиз финансылык сабатсыздык сизге орой ырахат тартуулап, бир айдан кийин күйүп кетет деп коркуп жатасыз. Алдын ала ийгиликсиз болууга өзүңүздү программалабаңыз. Мүмкүн болгон ийгиликсиздиктерге көңүл бурбаңыз, тескерисинче, бардык аракеттериңизди окуялардын ийгиликтүү өнүгүшү үчүн жасалышы керек болгон кадамдарга багыттаңыз: билимдүү адамдар менен кеңешиңиз, тиешелүү мыйзамдарды изилдеңиз, баштапкы капиталга кам көрүңүз, кеңсе жайын табыңыз ж. Эң башкысы - алдыга жылуу жана өзүңө ишенүү.

Сунушталууда: